什麼是領導者 所謂領導者，是指居於某一領導職位擁有一定領導職權承擔一定

什麼是領導者
所謂領導者，是指居於某一領導職位擁有一定領導職權承擔一定領導責任實施一定領導職能的人。在職權、責任、職能三者之中，職權是履行職責、行使職能的一種手段和條件，履行職責、行使職能是領導者的實質和核心。但是，領導者要想有效地行使領導職能，僅靠制度化的、法定的權力是遠遠不夠的，必須擁有令人信服和遵從的高度權威，才能對下屬產生巨大的號召力、磁石般的吸引力和潛移默化的影響力。

領導者的職務、權力、責任和利益的統一，是領導者實現有效領導的必要條件。職務是領導者身份的標誌，並由此產生引導、率領、指揮、協調、監督、教育等基本職能；權力是領導者履行領導職能所需要的法定權力；責任是領導者行使權力所需要承擔的後果；利益是領導者因工作好壞獲得的報償和受到的獎懲。領導者職務、權力、責任、利益的統一，突出表現為有職務必須要有相應的權力，有權力必須負起應有的責任，盡職盡責的領導者應當受到一定的獎勵。反過來說，有職無權就無法履行領導責任，有權無責就會濫用權力，不盡職盡責應該受到懲罰。

結果 (中文) 1:

什么是领导者 所谓领导者，是指居于某一领导职位拥有一定领导职权承担一定领导责任实施一定领导职能的人。在职权、责任、职能三者之中，职权是履行职责、行使职能的一种手段和条件，履行职责、行使职能是领导者的实质和核心。但是，领导者要想有效地行使领导职能，仅靠制度化的、法定的权力是远远不够的，必须拥有令人信服和遵从的高度权威，才能对下属产生巨大的号召力、磁石般的吸引力和潜移默化的影响力。 领导者的职务、权力、责任和利益的统一，是领导者实现有效领导的必要条件。职务是领导者身份的标志，并由此产生引导、率领、指挥、协调、监督、教育等基本职能；权力是领导者履行领导职能所需要的法定权力；责任是领导者行使权力所需要承担的后果；利益是领导者因工作好坏获得的报偿和受到的奖惩。领导者职务、权力、责任、利益的统一，突出表现为有职务必须要有相应的权力，有权力必须负起应有的责任，尽职尽责的领导者应当受到一定的奖励。反过来说，有职无权就无法履行领导责任，有权无责就会滥用权力，不尽职尽责应该受到惩罚。

結果 (中文) 3:

任何是领导
所谓的领导，提到有位于一些领导岗位某一领导当局承担领导实施某一领导作用的某一责任的人。在当局、责任和作用三，当局是执行责任，执行作用一方法，并且情况，执行责任，执行作用是领导的精华和核心。然而，如果领导要有效地执行领导作用，只有取决于机关，合法权利不是足够，必须有高度权威地，能有巨大的号召力和磁铁吸引力和微妙地影响给下级令人信服和遵照的影响。

领导义务，当局，责任和好处的统一，是领导体会有效的领导的主要条件。义务是领导状态的标志，因此并且有教导、，方向、协调、监察长、教育和带领其他基本的作用;当局是领导履行领导作用需要的法定权力;责任是领导锻炼当局需要采取的后果;奖励和处罚好处是领导由于工作质量，获得报偿并且接受。领导义务的统一，当局、责任和好处，显示有义务必须突出地有对应的当局，有当局必须承担适当的责任，履行义务尽责任一定被奖励的领导。换句话说，有位置没有责任，但是不是力量无法尽领导的责任，将有权利滥用当局，不会履行义务尽责任被惩罚。